阪神電機工業株式会社SDGs宣言
令和4年2月22日阪神電機工業株式会社は
「しみずSDGs取組支援サービス」
を通じて、SDGs宣言を策定されました。
当社は国連が提唱する「SDGs(持続可能な開発目標)」に賛同し、持続可能な会社の実現に向けて取り組んでまいります。
差別・ハラスメントを禁止し外国人を積極的に雇用しています。
2011年にエコアション21を取得し、CO2の削減など環境保全のために全社一丸となって取り組んでいます。
電気設備の設計・施工を通じて持続可能な社会インフラの整備に貢献してまいります。
従業員の各種資格取得を全面的にバックアップしています。
社会課題解決
電気設備の設計､施工を通じて持続可能な社会インフラの整備に貢献します
■ 具体的な取り組み
- 安心･安全な電気設備の施工により、快適な設備等の構築を支援します
- 太陽光発電設備の設備工事を通じて再生可能エネルギーの普及を支えます
労働環境の整備
従業員を大切にし、従業員とともに企業も成長します
■ 具体的な取り組み
- 各種資格取得のバックアップのほか、教育の機会提供により従業員のスキルアップを支援し、従業員が成長することにより企業も成長します
- 多様な人材の活用によりダイバーシティー経営を促進します
環境への配慮
環境への負担低減のためにさまざまな取り組みを実施します
■ 具体的な取り組み
- エコアクション21に基づき、CO2の削減など環境保全のために全社一丸となって取り組みます
社会貢献･地域貢献
地域とのつながりを大切にし、地域との共栄共存を図ります
■ 具体的な取り組み
- 学生のインターンシップ受け入れ、学校への寄付を通じて若い世代を応援します。
- 地域コミュニティを大切にし、さまざまな支援をします。
SDGsとは、Sustainable Development Goals(持続可能な開発目標)の略称で、2015年9月に国連で採択された2030年までの国際目標。
持続可能な社会の実現に向けて17のゴール（目標）と169項目の他0ゲット（達成基準）から構成されている。
